Shawei Digitals fantastiske eventyr

For å bygge et effektivt team, berike de ansattes fritid, forbedre de ansattes stabilitet og følelse av tilhørighet, dro alle ansatte i Shawei Digital Technology til Zhoushan 20. juli for en hyggelig tredagers utflukt.

Zhoushan, som ligger i Zhejiang-provinsen, er en øyby omgitt av hav. Den er kjent som «fiskehytta i Øst-Kinahavet», med uendelig med fersk sjømat. Til tross for de stekende temperaturene, virket det ikke bare som om personalet stort sett tok det med ro, men også var i godt humør.

Etter en tre timers kjøretur og en to timers båttur ankommer de destinasjonen! De kan nyte et utvalg av sjømat og frukt og slappe av.

 

Dag 1

Det var en fin dag. Solen skinte på den blå himmelen. Alle ansatte dro til stranden. På den vakre stranden satt noen ansatte under en stor parasoll, leste en bok og drakk limonade. Noen svømte i havet. Noen samlet skjell på stranden med glede. De løp hit og dit. Og noen tok en motorbåt rundt på havet for å nyte den vakre utsikten.

 

Dag 2

Alle ansatte dro til Liujingtan naturskjønne område. Det er kjent for sin unike øygeologi, sjølandskap, naturlige økologiske miljø og vakre legender. Det er det nærmeste stedet til Østkinahavet og det beste stedet å se soloppgangen. Hver morgen står mange opp tidlig for å se soloppgangen over havet, og venter der. Fjellklatringsturen hjalp dem med å finpusse sin følelse av mening og tilpasse den til karrieren sin.

Dag-3

Alle ansatte syklet elsykler rundt øya, men noe interessant skjedde, noe ingen hadde forventet. Mens alle nøt den milde sjøbrisen, traff et plutselig regnvær øya. Alle var gjennomvåte av regn, noe som ga dem en kjølig følelse, men som også brakte dem glede. Det var en så minneverdig ferieopplevelse!

Kvelden den 22. ble de tre dager lange teambuildingaktivitetene avsluttet med suksess. De gjenvant kreftene fra god mat, ren sjøluft og regelmessig mosjon. Denne turen gjenspeiler selskapets humanistiske konsept om å ta vare på de ansatte, styrker samholdet og kommunikasjonen mellom de ansatte, og beriker bedriftskulturen. I fremtiden vil de fortsette å kjempe fremover og skape briljans igjen!